ITlogy

Dziękujemy i do zobaczenia!

21 November 2021

Cześć drodzy czytelnicy,

Chcieliśmy oficjalnie potwierdzić, co od dłuższego czasu widać na naszym blogu, a mianowicie, że zawieszamy jego działalność. Nie znajdziecie tutaj już nowych treści, niemniej wszystko co opublikowane nadal będzie tu dostępne i mamy nadzieję, że sposób w jaki tłumaczyliśmy wam pewne koncepty, mimo upływu czasu i aktualizacji bibliotek pozostaną dla was pomocne (niemniej, używając naszego kursu popatrzcie jak pisze się w najnowszej wersji Springa).

Czytaj dalej →

InfoShare 2020 — Wywiad z Adamem Haertle

7 August 2020

Serdecznie zapraszamy Cię do przeczytania wywiadu z prelegentem infoShare 2020 Online - Adamem Haertle. Mamy nadzieję, że temat cyber security jest dla Ciebie interesujący i ważny jak dla nas.

Jesteś redaktorem i trenerem zaufanatrzeciastrona.pl . Czy możesz opowiedzieć trochę czym się zajmujesz?
Zajmuje się głównie mniej lub bardziej udanymi próbami pogodzenia swoich ról prywatnych i zawodowych, jak pewnie większość osób prowadzących samodzielnie swoje firmy. Zawodowo głównie występuję dla klientów, dbam o zawartość strony, by pojawiały się na niej ciekawe i aktualne informacje, szykuję nowe prezentacje na występy, opracowuję nagrania materiałów edukacyjnych i trawię duże ilości informacji ze świata bezpieczeństwa, by wyławiać te najciekawsze. Do tego rodzina, pies, dom — doba z reguły jest mocno wypełniona zajęciami.

Czytaj dalej →

Infoshare 2020 — wywiad z Joanne Pransky+ konkurs

9 June 2020

Jest nam miło poinformować, że patronujemy po raz kolejny konferencji infoShare! Z tej okazji mamy dla Was naprawdę ciekawą rozmowę z Joanne Pransky, czyli pierwszą na świecie psychiatrą robotów, a także konkurs w którym do wygrania bilet na wydarzenie.

Infoshare 2020

W tym roku Infoshare odbędzie się online! Organizatorzy zapraszają na 6 dni wydarzenia: od środy do piątku 23–25.09 i od poniedziałku do środy 28–30.09.2020r. Jest to wydarzenie wyjątkowe, bo multidyscyplinarne! Świat marketingu, biznesu i technologii przenika się, a każda ze scen oferuje naprawdę wysokiej klasy prelekcje i warsztaty. W tym roku oferta IT jest naprawdę bogata i obejmuje: frontend, backend, security, deepTech( AI, ML, robotyka), dataTech (big data), it leaders (zarządzanie projektami i zespołami) — zapowiedź agendy możecie znaleźć tutaj: https://infoshare.pl/outline-agenda/.

Czytaj dalej →

Nie dziękuj za słoną lemioniadę, czyli recenzja książki: Odwagi! Nie musisz być doskonała!

14 October 2019

Jak pewnie wiecie objęliśmy swoim matronatem (i patronatem — w końcu bloga piszą Ania i Jakub) pozycję Wydawnictwa Dolnośląskiego: Odwagi! Nie musisz być doskonała! autorstwa Reshmy Saujani. Dziś zapraszamy do naszej recenzji tej książki.

Reshma Saujani jest założycielką fundacji Girls Who Code – organizacji non-profit, której celem jest zniwelowanie różnic w zatrudnieniu kobiet i mężczyzn w branży IT. Poprzez naukę programowania uczy dziewczynki odwagi i pewności siebie. I od tej krótkiej biografii właśnie zacznę recenzje. Zanim przeczytałam tą książkę mniej więcej tyle znałam z życiorysu Reshmy — matka globalnego sukcesu organizacji Girls Who Code. Zaczęłam czytać książkę i na jej pierwszych kartach pojawia się jej historia … porażki. Reshma opisuje, jak kandydowała w wyborach do kongresu i przegrała z kretesem (przynajmniej jeśli myślimy o tym doświadczeniu czysto w kontekście tamtych wyborów). Skutkiem tego doświadczenia, było bowiem podejmowanie kolejnych odważnych kroków (jak choćby założenie wspomnianego Girls Who Code) i mówienie głośno, że trzeba żyć odważnie.

Czytaj dalej →

A może Hackathon?

23 January 2018

Jak pewnie wiesz, patronujemy Anita’s Moonshot Codeathon i z tej właśnie okazji, postanowiliśmy napisać wpis, który mam nadzieję, pokaże Ci dlaczego hackathon może być świetnym sposobem na rozwój Twojej kariery. Gotowa?

Gdy właśnie zaczynasz się uczyć…

Powiem szczerze, początkującym nie polecałabym udziału w hackathonie. Presja czasu, konieczność współpracy z ludzmi, których nie zawsze znamy, w technologiach, które dopiero zaczynamy poznawać, to może być za dużo presji. Niemniej, jeśli hackathon nie jest stacjonarny i pozwala na pracę zdalną przez dłuższy czas (a nie 24 czy 48h), to może to być pomysł dla Ciebie! Wtedy sam będziesz odpowiedzialny za tempo pracy i będziesz mógł realizować projekt tak, by uczyć się w fajnych warunkach. Jeśli nie znalazłeś hackathonu spełniającego takie wymagania — nic straconego. Zawsze do nauki i swojej pierwszej aplikacji możesz zainspirować się motywem przewodnim takiego wydarzenia. Często sporym problemem jest przecież jaką aplikację mogę stworzyć, z kolei hackathon zazwyczaj ma motyw przewodni, lub naprawdę bardzo mocno określony problem, jaki chce rozwiązać. To może być wspaniała inspiracja dla twojego pierwszego poważnego projektu!

Czytaj dalej →

Rozmowa o pracę w IT — o co warto zapytać rekrutera?

23 October 2017

Wybierasz się na rozmowę o pracę, na której bardzo Ci zależy? Pokaż rekruterowi, że rzeczywiście jesteś zainteresowany jego ofertą i że to właśnie Ty jesteś kandydatem, którego szuka! W tym wpisie znajdziesz kilka ważnych pytań, które warto zadać podczas tego etapu rekrutacji.

Czytaj dalej →

O klepaniu kodu i mitycznym ‘prawdziwym programowaniu’

14 September 2017

Nawet nie wiemy, ile razy ten temat pojawiał się w mailach, komentarzach i prywatnych wiadomościach. Dzisiaj postaramy się rozwiać wszelkie wątpliwości i odpowiedzieć na pytania: Jak nie zostać klepaczem kodu? Kiedy jest się “prawdziwym programistą”? oraz Czy bez studiów jest na to jakakolwiek szansa? Ciekawi naszego zdania? No to zaczynamy.

Studia (niekoniecznie programistyczne)

Na temat studiów mam do przekazania kilka refleksji. Zacznijmy od początku — ja nie mam studiów programistycznych (studiowałam Technologię Chemiczną oraz Zarządzanie i Inżynierię Produkcji). Kuba ma inżyniera z Informatyki i nie dokończone studia magisterskie. Jako, że wpis ten piszę ja (Ania), to skupie się na własnych doświadczeniach.

Czytaj dalej →

Rozwój bez zmiany pracy

2 July 2017

Nie tak dawno pisaliśmy, dlaczego dobrzy programiści odchodzą z pracy. Jednym z ważnych powodów było to, że się nie rozwijają. Niemniej, nie zawsze chcemy tylko z tego powodu zmieniać pracę. Ba, czasem, po prostu chcemy podkręcić nasz rozwój w dotychczasowym miejscu. Co wtedy? Ano, można po prostu wziąć odpowiedzialność, za swój rozwój i samodzielnie go poszukać ;) Jak? O tym właśnie opowiemy w tym wpisie.

Czytaj dalej →

Skuteczne testowanie własnego kodu

12 June 2017

Skuteczne testowanie własnego kodu, jest rownoważne z samym programowaniem. Tekst: dziwnie, u mnie działa, raczej nie obroni źle zaimplementowanej funkcjonalności. Co zrobić, żeby testowanie kodu nie bylo udręką, a rzetelnym źrodłem informacji o kodzie?

Czytaj dalej →

Dlaczego programiści odchodzą z pracy

3 June 2017

Nie pozwól by z Twojego zespołu, czy firmy odeszły ambitne, chcące się rozwijać osoby. Łatwo mi jest to powiedzieć, trudniej wdrożyć w życie. Jednak tworząc organizacje warto, co jakiś czas, robić health-check i sprawdzać, czy, aby już za chwilę, już za momencik, programiści nie zaczną migrować.

Czytaj dalej →

Dziękujemy i do zobaczenia!

InfoShare 2020 — Wywiad z Adamem Haertle

Infoshare 2020 — wywiad z Joanne Pransky+ konkurs

Infoshare 2020

Nie dziękuj za słoną lemioniadę, czyli recenzja książki: Odwagi! Nie musisz być doskonała!

A może Hackathon?

Gdy właśnie zaczynasz się uczyć…

Rozmowa o pracę w IT — o co warto zapytać rekrutera?

O klepaniu kodu i mitycznym ‘prawdziwym programowaniu’

Studia (niekoniecznie programistyczne)

Rozwój bez zmiany pracy

Skuteczne testowanie własnego kodu

Dlaczego programiści odchodzą z pracy

Najnowsze wpisy

Popularne tagi

Kategorie

Skontaktuj się z nami